Page 165 - MODUL LEVEL DASAR ASURANS DAN SISTEM INFORMASI

(4) Bagian penggajian menghitung gaji dan upah seluruh karyawan beserta potongan iuran

pensiun, BPJS, iuran JHT, dan PPh Pasal 21.
(5) Untuk menghitung besarnya pemotongan PPh pasal 21, penghasilan bruto dikurangi

terlebih dahulu dengan iuran pensiun, biaya jabatan, dan PTKP untuk memperoleh
penghasilan kena pajaknya. Dari penghasilan kena pajak dihitung besarnya PPh pasal

21 yang harus dipotong oleh perusahaan.
(6) Gaji bruto dikurangi dengan potongan iuran BPJS, iuran JHT, dan PPh pasal 21

diperoleh gaji neto.

Berikut pada tabel 12.2 akan diuraikan mengenai risiko yang mungkin terjadi dalam aktivitas

perhitungan gaji, pengendalian terhadap risiko yang diidentifikasi, dan pengujian

pengendaliannya.

Tabel 12.2 Daftar Risiko, Aktivitas Pengendalian, dan Pengujian Pengendalian Aktivitas
DOKUMEN
Perhitungan Gaji

RISIKO PENGENDALIAN PENGUJIAN
PENGENDALIAN
IAI
Kesalahan pemrosesan gaji  Mendistribusikan slip gaji

kepada karyawan.
 Review terhadap register

gaji dan laporan lainnya,

termasuk perubahan
peraturan perpajakan dan

ketenagakerjaan dari

atasan/manajer
Kesalahan perhitungan  Memverifikasi jumlah  Review dan menguji

kompensasi karyawan dan penggajian dan prosedur verifikasi jumlah
pengurangan gaji karyawan perhitungan tunjangan penggajian dan

 Review register perhitungan tunjangan.

penggajian untuk jumlah
yang tidak benar.

158